都说“妇女能顶半边天”，全世界的女性都在争取男女权益的平等。随着社会的发展，人们的观念和意识的进步，女性的地位从各方面确实有了很大的提升，但现实也有冷酷面，很多时候还存在着对女性权益“贬低”的情况存在。

2022年6月10日唐山烧烤店多名男子围殴女性事件引发舆论强烈反响，涉事女性受到了性骚扰和暴力殴打，画面惨不忍睹。事后，群众表达对施暴者的谴责和声讨，对被害者的关心与同情，在此次事件中，网友正义发声让暴行曝光，加速了事件的处理。

2022年6月12日起，唐山市集中开展夏季社会治安整治“雷霆风暴”专项行动。连夜缉凶、跨省追捕，行凶者已经全部落网。

但是在此次事件网友发言中，不乏出现部分关于性别话题的讨论，有人说受害者不应该反抗，反抗也反抗过；有说女孩子不应该那么晚出门；有人说这些女孩是特殊职业；还有人说行凶者可能是喝醉酒了……不管是哪种情况，都不该是受害者受骚扰、暴力殴打且为施暴者托辞的借口。

社会应该更多的给予女性合法权益的支持和保障。那么，女性如何保护自己和捍卫自身合法权益，有没有明确政策法规的保护措施？今天智合同带大家看看法律方面对于女性权益的保护是怎么做的。

从1950年新中国成立后的第一部法律《婚姻法》起，到如今的《民法典》实施，我国广大女性的权益得到了越来越充分的法律保护。当下，在保护女性权益方面，《民法典》里都有哪些规定？

1.禁止职场性骚扰

《民法典》第1010条明确界定，违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。同时，还规定用人单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。

2.肯定家庭主妇劳动价值

《民法典》第1088条：夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

3.特定时期限制男方离婚诉权

《民法典》第1082条：女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。

4.离婚分割财产照顾女方

《民法典》第1087条：离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

5.受胁迫婚姻可撤销

《民法典》第1052条： 因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自胁迫行为终止之日起一年内提出。被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。

6.离婚损害赔偿

《民法典》第1091条 ：有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：

（一）重婚；

（二）与他人同居；

（三）实施家庭暴力；

（四）虐待、遗弃家庭成员；

（五）有其他重大过错。

通过对《民法典》女性权益保护相关条例的学习，使我们明白，女性如果在求职时遇到性别歧视、职场中被性骚扰、婚恋时被 PUA ，要学会利用法律维护自己的权益，对于不该出现的所有情况说“不”，不要害怕和隐忍，及时求助有关部门并搜集证据，利用法律手段维护自身合法权益；其次女性朋友还要提升自我保护意识，加强身体锻炼，掌握简单格斗技巧，在遇到危险情况时，要有一定的自卫能力和逃离暴力现场的能力。